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体験設計から関わるWebディレクター募集。UXとブランドの両方を深めたい人へ

ミッション

【 CREATE GOOD EXPERIENCE.
 世の中を、素晴らしい体験で満たし、よりよい世界をつくる。】


私たちは、企業・事業・組織の変革を通じて、
よりよい体験を生み出す、総合プロデュースカンパニーです。

世界は、もっと素晴らしい体験で満たせるはずだ。
私たちは、そう信じています。
例えば、働きがいのある会社づくりも、企業のパーパス策定も、
魅力的な商品開発も、心が満たされるようなサービスづくりも、
すべては、人生における“体験”の変革の1つです。

この変革の瞬間を生み出し、
人を元気づけ、勇気づけるような体験を1つでも増やしたい。
テクノロジーで効率化、同質化が進むこの世界で、
人にしかできないことを実現し続ける。

それが、U.S Inc.です。



■Experience thinking®︎
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U.S inc.の提唱するExperience thinking®︎ とは、
商品・サービスに触れる前の潜在顧客の状態から、
利用時、利用後の状態も含めて体験の資質・価値をトータルで向上さる技術です。
ターゲットにとって、ユーザーにとって、
もっとも「心地よい」「あるべき」「幸せな」体験のあるべき姿とはなにか。
そのために必要なものが、デザインなのか、テクノロジーなのか、
企画なのか、プロダクトなのか、サービスなのか、言葉なのか、空間なのか。
全てターゲットの目線で検討していきます。

Experience Thinking®︎はU.S Inc.の登録商標です。【商標登録番号 6825585】



■Emotional Design®︎
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U.S inc.ではデザインを単なるグラフィック(平面)やプロダクト(立体)を形作ることだとは考えていません。
デザインとは人間の五感を刺激し感情・体験を生み出すことだと捉えています。
人間の体験 = 五感で認知・認識できるものととらえ、
体験の強化につながる五感をどうデザインするか、作り込むか、印象や体験をデザインで強化する手法を考える。

五感を刺激するデザインが実現した結果、本来伝えたいメッセージや体験がより強く、より印象的に伝えられる。感じられる。
それがEmotional Design®︎によるデザインの考え方です。

Emotional Design®︎はU.S Inc.の登録商標です。【商標登録番号6825586】

何をやっているのか

Business model
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■戦略起点クリエイティブ支援×自社事業
「コンサルでもない。制作でもない。HRでもない。事業会社でもない。」
──すべてを両輪で回す会社。
U.S Inc.は、戦略を描くだけでも、表現をつくるだけでも終わりません。
戦略起点のクリエイティブ支援と、自社事業の運営を両輪で回すことで、
構想を実行に落とし、成果が出るところまで責任を持つ。
机上論に終わらない変革を生み出すビジネスモデルです。

戦略起点クリエイティブ支援
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■事業プロデュース
└新規事業開発/商品開発/店舗開発/ブランディング/マーケティング

企業や地域が持つ本質的な価値や可能性を起点に、事業そのものを構想し、形にし、成長させるプロデュースを行っています。
単なる企画提案や部分的な支援ではなく、事業アイデアの創出から、商品・店舗・ブランドの設計、マーケティング戦略、実行フェーズまでを一気通貫で伴走し、「構想で終わらせない事業づくり」を強みとしています。

▽実績一部:
・メーカー企業の100周年によるコーポレートサイトリニューアル/MVV策定/浸透ワークショップ開催
・ペット企業の事業コンセプト立案/販売戦略策定/ロゴ/商品パッケージ/WEBサイト/ECサイト/映像制作/パンフレットなど各種ツール/店舗空間ディレクション/広告担当者の育成支援
・スキンケア商材のリブランディング etc.

■組織プロデュース
└採用/育成/インナー

事業成長の源泉である「人と組織」をテーマに、採用・育成・インナーコミュニケーションまでを統合的にプロデュース。
制度や施策を単体で導入するのではなく、企業のMVVや事業戦略と接続させながら、人が活き、組織が自走する状態をつくることを目的としています。

▽実績一部:
・大手企業の組織ビジョン開発/採用サイトリニューアル/コミュニケーションポイント設計 etc.

▽その他実績
└学校法人のCI・サイト・グラフィック制作
└チョコレートブランドのブランドロゴ・サイト・パッケージデザイン制作
└アパレルブランドのCI・クレドブック制作 etc.

▽AWARD
2024年度グッドデザイン賞受賞
2025年版「働きがい認定企業」選出
第45回 日本BtoB広告賞W受賞
Spiks Asia受賞
東京コピーライターズクラブ新人賞
「Studio Design Award 2024」にファイナリストとしてノミネート


自社事業
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■ウェルネスケアブランドD2C事業|MUJUU

ブランドコンセプトは「香りによる無重力の解放」。香りで睡眠をケアするアロマミストや入浴剤などを展開。
日本各地のメーカーや睡眠の研究者と何度もやり取りを重ね、商品開発を行っております。
ブランド戦略設計、EC運営、キャンペーン設計運営、商品撮影、LP制作、SNS広告出稿などすべて自社で行っております。


■体験型アートカフェ事業|金沢茶寮

2022年3月に金沢にオープンした「金沢茶寮」。
コンセプトは、その日、自分の手で色彩を施したうつわで、プレミアム日本茶をお楽しみいただけるアートカフェ。
金沢の陶芸作家と出会ったことがきっかけで、「伝統工芸をもっと世の中に広めていくにはどうすればいいのだろうか?」という想いからオープンに至りました。
開業から1年で100を超える国内外の雑誌・テレビなどのメディアに取り上げられました。
じゃらん遊び体験北陸エリア1位/4150件中の人気店に成長。現在もお客さまにご来店いただきアート体験をお届けしています。


■ライフスタイルブランドD2C事業|room705

どんなホテルなのか。どんな部屋なのか。この世界のどこに生まれるのか。
いつもより五感や感性が拡張される架空のホテルの一室、「働く大人のためのプライベートルーム」705号室をイメージして誕生したライフスタイルブランド「room705」。
日本の伝統技術を受け継ぐアーティストやメーカーと共に705号室のアイテムを共同開発して、
ルームシューズ、日本茶、日用品など、忙しい日常の中で、感覚を“整える”ためのプロダクトを展開しています。

仕事内容について

■ミッション
“事業の本質” と “ユーザー体験” の両面からブランド全体をプロデュースし、
クライアントとともに、そして自社事業を通じて、
新しい体験価値を社会へ届けること。

上流の戦略〜企画〜制作ディレクションまで一貫して関わり、
ビジネスとクリエイティブの両方を動かすディレクション力 を発揮していただきます。

■具体的な業務内容
<顧客支援>
・事業・組織ブランディングの企画設計
・新規事業・新サービスのブランド設計
・企業ブランディングサイト / 採用サイトの企画・情報設計
・クリエイティブディレクション(Web/グラフィック/動画など)
・UI/UX設計、コンテンツ企画

<自社事業(CX事業)>
・自社D2Cブランド「MUJUU」の戦略設計・EC改善・LP制作
・体験型アートカフェ「金沢茶寮」のUX改善・ブランド運営
・0→1の新規事業・ブランドづくりへの参画

求める人物像

様々なクリエイティブを通じて、顧客の課題解決に向き合いたい人。
クリエイティブの質を高め、ユーザーに届ける新しい体験を手掛けていきたい人。
プランニングやコンサルティング、営業なども巻き込みながら、アイデアを形にしたい人。

必須スキル

【プレイヤークラス】
下記のいずれかの経験者を求めます。
・WEB・映像・印刷問わず、ディレクターやプロデューサーの経験が2年以上
・取材や編集、コピーライティングなどの経験が2年以上
※2年未満の方も、ディレクター職種での応募は可能です。お気軽にお問い合わせください。

【リーダー/プロフェッショナルクラス】
プレイヤークラスの経験に加えて、以下のいずれかの経験
・広告代理店、制作会社での、ブランディング領域でのディレクション経験
・事業会社でのマーケティングや、ブランディングの実務で高い実績を残した経験
・国内外のクリエイティブアワードの受賞経験
・コーポレート領域、人材領域、商品開発領域など特化した専門的なクリエイティブの制作実績経験
・ディレクター組織のマネジメント経験

仕事の魅力と将来性

■ポジションの魅力
✔ 1社で「事業会社 × 顧客支援」の双方を経験できる
プロダクト開発の現場と、クライアントワークの両方を横断できるため、一般的な制作会社や事業会社にはない “立体的なキャリア” が築けます。

✔ 戦略から入るクリエイティブ組織
表層のデザインではなく、事業の本質整理からスタート。
経営層と議論し、事業成長の中枢を担う醍醐味があります。

✔ 豊富なキャリアパス
コンサルタント(上流戦略)
クリエイティブディレクター
新規事業責任者
など、志向に合わせて役割を広げられます。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務地
東京都
最寄り駅
JR:渋谷駅 徒歩5分、JR:原宿駅 徒歩11分

BRIK JOBの会員登録で
全ての募集要項を閲覧可能に。
5分でカンタン登録!複数企業に一括応募も可能。
企業からのスカウトも届きます!

特徴
  • 経験者歓迎
  • 学歴不問
  • フレックスタイム
  • 長期休暇
  • カルチャーが好き
  • リモート面接・説明会実施
  • リモートワーク実施
  • 副業可

選考プロセス

選考フロー
  1. [STEP 1] BRIK JOB からエントリー、ポートフォリオ/書類審査
    [STEP 2] 一次面接
    [STEP 3] 最終面接
    [STEP 4] 通知

株式会社U.Sの制作事例

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PRODUCTION

株式会社U.S

Specialty

  • ウェブ関連事業
  • グラフィック
  • アプリ開発
  • ブランディング事業
  • プロモーション事業
  • システム開発
  • 映像事業
  • サービスデザイン
  • ゲーム
  • インスタレーション
設立年
H30年
従業員数
22人
平均年齢
30歳
本社
渋谷区神宮前6-19-1 CSビル3F