事業成長をデザインするクリエイティブディレクター

この10年でデザインは"顧客の課題解決"へと変化。
デザイナーは「課題解決のための戦略を考える人」に。
旧態依然としたマーケティングが主流となるこの国で「すべてがつながった新しいマーケティング」を提示し、日本のマーケティングの時代を推し進め、構造を変革する。

セブンデックスは「日本のシーンを沸き起こし、閉塞感に風穴をあける」をパーパスを掲げ、2018年に創業。マーケティング、ブランディングなどから事業成長を支援する「ビジネス・クリエティ・スタジオ事業」、人・組織を支援する「HRソリューション事業」を軸に事業を行っています。

▼ビジネス・クリエティブ・スタジオ事業
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企業が抱える経営課題、事業課題の解決、主にはマーケティング、もしくはブランディングに関する課題解決を目的とした支援を行っています。

市場をつくるマーケティング・ブランディングと、ビジネスを設計するデザイン。その両軸から、表層的な改善ではなく、クライアントの事業を根幹から考え、企業の成長実現およびマーケティングの最適化を目的とした支援を基本としています。

提供領域は以下の5つにわたります。
・ビジネスデザイン
・ブランドデザイン
・UXUIデザイン
・マーケティンググロース
・DX支援


▼HRソリューション事業
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「日本の働くにまつわる閉塞感」を打ち破り、人と組織の持つ可能性を解き放つことを目指し、2024年1月から新規事業として立ち上げました。転職エージェントからスタートし、今後は採用ブランディングや組織開発・制度設計など組織デザインの支援を展開予定です。

【提供サービス】
20代、30代ハイキャリアに特化したエージェント「GOALS」
若手ポテンシャル層に特化したエージェント「キャリチェン」

ビジネス・クリエイティブ・スタジオ事業は、企業の経営課題や事業課題の解決するために、戦略・構想策定から事業・サービス設計、ブランディング、グロース・改善、組織開発まで幅広い領域からアプローチします。

クリエイティブディレクターは、デザインの力で企業の事業価値を高めるために、ビジネス戦略とクリエイティブを接続するハブとなるポジションです。

経営・事業戦略を理解しながら、ブランド、サービス、プロダクト、コミュニケーションなどの各タッチポイントを統合的に設計し、クライアントの「らしさ」と「事業成果」の両立を実現します。

▼支援領域
・事業/サービス戦略策定
・ブランディング
・プロダクトデザイン（UXUIデザイン）
・コミュニケーションデザイン
・マーケティンググロース
・組織開発

▼主な業務内容
・クリエイティブディレクション
ビジネス課題を起点に、プロジェクト全体のクリエイティブ方針を策定
ビジュアルアイデンティティ、UXUI設計、コミュニケーションデザインのディレクション

・調査、分析、戦略策定
ビジネス目標・市場分析・ユーザー調査を踏まえたブランド／サービス戦略策定
クライアントと協働し、ブランド価値向上のための戦略的デザインアプローチを立案

・プロジェクトマネジメント
プロジェクトの目標達成に向けたプロジェクト全体の全体の盤面整理
社内のデザイナーやステークホルダーとの連携によるチームリード

・プロダクト/サービス戦略の策定と実行
サービスの戦略・コンセプトを策定し、クリエイティブコンセプトを明確化
顧客体験・サービスフロー設計など、ビジネスゴールとユーザーニーズの双方の観点からサービスを設計

・ブランディング戦略策定
ブランドのバーバル・ビジュアルアイデンティティの策定から、企業のパーパスやMVV策定、CI・VI策定
PRや広告のコミュニケーションプランニングまで、ブランドのクリエイティブ戦略立案

・提案営業
クライアントの事業課題をヒアリングし、課題特定を行い、支援内容の提案から受注に至るまで営業活動を推進

▼プロジェクト例（案件はクライアントと直契約）
・大手SaaSサービスのデザインリニューアル（ユーザーリサーチ、体験設計、UIデザイン）
・スタートアップ企業のサービスリブランディング（戦略策定、VI定義、ビジュアルデザイン）
・大手メーカーの新規事業開発（サービスコンセプト設計、体験設計、UIデザイン、ビジュアルデザイン）

▼プロジェクト体制
プロジェクトごとにビジネス・ディション領域、デザイン領域のメンバーがアサインされます
プロジェクト人数は2名体制から6名体制など、プロジェクトの難易度や規模によって変動します
例：エグゼクティブディレクター、ブランドストラテジスト、ブランドプロデューサー、デザイナーの計4名

▼ビジネス・ディレクション領域について
ビジネス・クリエイティブ・スタジオでは、顧客に対する提供価値を担保する役割として「ビジネス・ディレクション領域」と「デザイン領域」の2つの役割を設定しています。そして、各領域の中でさらに職種が細分化されるという仕組みになっています。

ビジネス・ディレクション領域は「事業課題の解決に導くこと」をミッションとし、プロジェクト与件や必要な役割に応じて、様々なポジションにアサインされます。例：マーケティングストラテジスト、ブランドストラテジスト、事業開発ディレクター、ブランドディレクター、クリエティブディレクター

・抽象度の高い本質的な課題に対して、事実と主観を切り分け、物事の本質を追求したいと思う方
・職責にこだわらず、チーム全体の成功を自分ごととして捉え、チームで協業することを楽しめる方
・環境変化を機会として、自らを再定義できる方

以下のいずれかの実務経験
広告代理店でのセールス、プランナー、ディレクター経験
WEB制作会社でのセールス、ディレクター、デザイナー経験
Webサービス、デジタルプロダクトのプロジェクトマネージャー経験

クリエイティブディレクション、アートディレクション経験
デジタルプロダクトの開発経験
チームマネジメント経験
スタートアップやベンチャーでの勤務経験

・クリエイティブを通して、クライアントの事業を伸ばすための本質的なソリューションを提案・実行できる
・戦略策定からプロダクト開発、ブランディング、グロースまで様々な案件があるため、様々な分野での専門的なスキル・知識・経験が得られる
・社内ナレッジへのアクセスや役職を飛び越えたフィードバック文化による成長支援を受けられる環境がある
・今後事業ポートフォリオの拡大を予定しており、自社事業の立ち上げや事業責任者にチャレンジできる機会がある

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

最寄り駅

恵比寿駅

特徴

• 実務未経験可
• 経験者歓迎
• 学歴不問
• 時短勤務制度
• 住宅手当
• 産休育休実績
• カルチャーが好き
• リモート面接・説明会実施
• リモートワーク実施
• 副業可

選考フロー

1. [STEP 1] BRIK JOBからエントリー
   [STEP 2] カジュアル面談
   [STEP 3] 面接複数回＋現場メンバーとの面談＋適性検査
   [STEP 4] 内定
   
   ※プロセスは状況に合わせて変更する可能性がございます。
   ※ご希望やご状況に合わせた選考フロー・スピードも相談可能です。

面接地

オンラインorオフライン（オフィス）

採用担当者

神保

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  東邦ガス株式会社 ｜地域に根差す企業の価値を再定義し、 コーポレートリブランディングを包括的に支援

  https://sevendex.com/work/work-4264

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  株式会社MIXI ｜「minimoユーザーファースト」を体現する組織の仕組みと文化を作る。 ──サービス11年目の今、進化を加速させる指針を策定

  https://sevendex.com/work/work-4497

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  GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社 ｜電子契約サービス「電子印鑑GMOサイン」のUXUIデザイン刷新

  https://sevendex.com/work/gmo

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  大和ハウス工業株式会社｜サービスのリブランディング

  https://sevendex.com/work/daiwahouse

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  株式会社トライバルメディアハウス｜新規事業開発

  https://sevendex.com/work/tribalmedia